Руководители Knight-Swift снизили свои зарплаты на фоне усилий по сокращению затрат

После тяжелого второго квартала компания Knight-Swift Transportation объявила в пятницу после закрытия рынка, что два ее топ-менеджера добровольно сократят свою базовую заработную плату на 20% до конца года.

Результаты крупнейшего в стране грузового перевозчика за второй квартал не оправдали ожиданий, и годовой прогноз прибыли на акцию снизился на 36%. Новый прогноз Knight-Swift (NYSE: KNX) включал снижение краткосрочной прибыли в результате приобретения перевозчика U.S. Xpress, что не было включено в предыдущие прогнозы.

Другими причинами снижения прогноза стали дальнейшее падение ставок для FTL- и интермодальных перевозок, а также снижение прибыли от продаж оборудования из-за снижения стоимости подержанных траков. Компания также резко сократила предложение по страхованию ответственности перед третьими лицами мелким перевозчикам.

«В поддержку инициатив Knight-Swift Transportation Holdings Inc. («Компания») по сокращению затрат в третьем и четвертом кварталах 2023 года главный исполнительный директор компании Дэвид Джексон и финансовый директор Адам Миллер решили добровольно сократить свои базовые оклады примерно на 20% каждому, начиная с 3 сентября 2023 года, как ожидается, до 30 декабря 2023 года», — говорится в заявлении, поданном в Комиссию по ценным бумагам и биржам.

В апрельском документе было указано, что базовая зарплата Джексона составляла 925 000 долларов, а Миллера — 825 000 долларов. С учетом вознаграждений в форме акций и других компенсаций общая сумма вознаграждений в прошлом году составила более 11 миллионов долларов.

Временные сокращения касаются только базовых окладов.

Представитель Knight-Swift пока не дал комментариев.

Во время телеконференции, состоявшейся 20 июля во втором квартале, Джексон отметил наличие тщательного контроля над расходами и заявил, что компания «готовит наш бизнес к возможному восстановлению».